El Ayuntamiento de Torrelaguna suscribió contrato laboral, el pasado mes de noviembre, con quince desempleados/as de larga duración, mayores de 30 años en el marco del Programa de formación en alternancia con la actividad laboral dirigido a prevenir el riesgo de desempleo de larga duración.
El importe total recibido del programa es de 192.000€, de los que 180.000€ son para costes salariales y 12.000€ para formación de estos trabajadores.
Se ha procedido a la contratación durante seis meses de personal en los siguientes puestos:
• Cinco albañiles
• Tres jardineros
• Dos limpiadoras de edificios municipales
• Dos conserjes
• Dos educadoras
• Una archivera/bibliotecaria
La formación que recibirán estos trabajadores consistirá en un curso de Competencias Digitales básicas de 20 horas, un curso de Prevención de Riesgos Laborales de 30 horas y otro de Sensibilización Medioambiental y Buenas Prácticas en la Ocupación de 50 h.
